13 сентября, в отрытом доступе на сайте Верховной Рады появился окончательный вариант Закона Украины № 3668-17 от 08.07.2011 «О мерах по законодательному обеспечению реформирования пенсионной системы» (Про заходи щодо законодавчого забезпечення реформування пенсійної системи).

Полный текст закона о пенсионной реформе можно скачать по ссылке. 10 сентября он был возвращен в Верховную Раду с подписью Президента Украины при этом руководитель представительства МВФ в Украине Макс Альер 12 сентября заявил, что МВФ получил текст этого закона для анализа еще 9 сентября, т.е. сомнений в том, что Янукович его подпишет, не было.

Пенсионная реформа содержит множество новаций, и все они направлены на значительное ухудшение положения пенсионеров в Украине.
Главной новацией, безусловно, является поднятие пенсионного возраста для женщин с 55 до 60 лет. При этом такое повышение произойдет постепенно – каждый год на 6 месяцев в течение 10 лет. В частности об этом говорится в новом законе следующее:

"1. Лица имеют право на назначение пенсии по возрасту после достижения возраста 60 лет и наличии страхового стажа не менее 15 лет.

До достижения возраста, установленного абзацем первым настоящей статьи, право на пенсию по возрасту имеют женщины 1961 года и старше после достижения такого возраста:
55 лет - родившиеся до 30 сентября 1956 включительно;
55 лет 6 месяцев - родившихся с 1 октября 1956 года по 31 марта 1957;
56 лет - родившиеся с 1 апреля 1957 года по 30 сентября 1957;
56 лет 6 месяцев - родившихся с 1 октября 1957 года по 31 марта 1958;
57 лет - родившиеся с 1 апреля 1958 года по 30 сентября 1958 года;
57 лет 6 месяцев - родившихся с 1 октября 1958 года по 31 марта 1959;
58 лет - родившиеся с 1 апреля 1959 года по 30 сентября 1959;
58 лет 6 месяцев - родившихся с 1 октября 1959 года по 31 марта 1960;
59 лет - родившиеся с 1 апреля 1960 года по 30 сентября 1960 года;
59 лет 6 месяцев - родившихся с 1 октября 1960 года по 31 марта 1961;
60 лет - родившиеся с 1 апреля 1961 года по 31 декабря 1961 года ";
Таким образом, и мужчины, и женщины теперь будут уходить на заслуженный отдых одновременно. Исключение составят лишь работники госструктур: для мужчин-госслужащих пенсионный возраст устанавливается на уровне 62 лет (правда, данные изменения заработают лишь с 2013 г.)

Закон поднимает страховой стаж до 30 лет для женщин и 35 – для мужчин. Социальная пенсия, которая составляет 50% от минимальной будет назначаться тем, у кого есть минимальный стаж 15 лет (сейчас 5). Те, у кого такого стажа нет, остаются без пенсии.

Пенсии по новому закону будут меньше, так как, база расчета пенсий будет браться не за последний год – в связи с изменением формулы расчета пенсии, – а в среднем за три последних. Также сверхнормативный стаж будет считаться как нормативный. Например, если пенсия, начисленная до реформы составляет 1000 грн., то с после реформы, с 1 октября этого года, будет примерно 870 грн.

Перерасчет пенсии работающим пенсионерам больше не будет производиться с учетом средней заработной платы в промышленности за год предшествующий перерасчету. Теперь такой перерасчет пенсии будет производиться по заработной плате (доходу), с которой исчислена пенсия во время назначения (предыдущего перерасчета).
В перспективе закон предусматривает введение накопительной системы, за счет которой пенсии могут увеличиться, но это произойдет не раньше, чем Пенсионный фонд Украины станет бездефицитным.
В общем, реформа направлена на уменьшение выплат из пенсионного фонда, а значит и ухудшение жизни пенсионеров. Что, впрочем, и не скрывает действующая власть.

Новости → Выборы в парламент Украины пройдут в октябре 2012 года, выборы президента – в марте 2015

Правовая защита → Что нам ждать от пенсионной реформы

Политика → Идейные наследники Геббельса в "государственном" прямом эфире

Политика → «Наши деньги»: риторика правильного социализма

Политика → Украина пустеет

При комментировании материалов сайта соблюдайте правила общечеловеческой этики Понравился материал? Поделитесь с друзьями